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Produkt zum Begriff Arbeitgeber:


  • Praxiswissen Arbeitgeber | Selbständig und Arbeitgeber | Als Kleinunternehmer Arbeitgeber
    Praxiswissen Arbeitgeber | Selbständig und Arbeitgeber | Als Kleinunternehmer Arbeitgeber

    rechtliches Know-how für Selbstständige und Kleinbetriebe

    Preis: 19.99 € | Versand*: 1.95 €
  • Der Arbeitgeberassistent | Arbeitgeber Set | Ratgeber Arbeitgeber Kleinunternehmen
    Der Arbeitgeberassistent | Arbeitgeber Set | Ratgeber Arbeitgeber Kleinunternehmen

    Set mit allen Arbeitshilfen für Selbstständige und Kleinbetriebe – u.a. Vorstellungsgespräch, Arbeitsvertrag, Abmahnung, Kündigung

    Preis: 13.99 € | Versand*: 1.95 €
  • Der Minijob: Was Sie als Arbeitgeber beachten müssen!
    Der Minijob: Was Sie als Arbeitgeber beachten müssen!

    Ein Minijob ist eine geringfügig entlohnte Beschäftigung, bei der der monatliche Arbeitslohn die sogenannte Geringfügigkeitsgrenze nicht überschreiten darf. Jahrelang lag diese Grenze bei 450,– €, so dass sich der Begriff »450-Euro-Job« eingebürgert hat. Ab dem 1.10.2022 wurde der Mindestlohn auf 12,– € pro Stunde angehoben und damit wird auch die Geringfügigkeitsgrenze angepasst. Sie wurde auf 520,– € erhöht und ist fortan dynamisch ausgestaltet. Eine Erhöhung des Mindestlohns führt von nun an automatisch zu einer Erhöhung der Geringfügigkeitsgrenze und orientiert sich an einer Wochenarbeitszeit von 10 Stunden zum Mindestlohn. Im Zuge dessen wurde auch der Übergangsbereich des sogenannten Midijobs entsprechend ausgedehnt. Zum 1.1.2023 erfolgte eine nochmalige Ausweitung des Übergangsbereichs bis zu einem Betrag von 2.000,– €.

    Preis: 9.99 € | Versand*: 0.00 €
  • Riese, Cornelius: Arbeitgeber-Attraktivität und Führung
    Riese, Cornelius: Arbeitgeber-Attraktivität und Führung

    Arbeitgeber-Attraktivität und Führung , Arbeitgeber-Attraktivität erhöhen Der demografische Wandel wird zunehmend durch den Fachkräftemangel in den Unternehmen spürbar. Arbeitgeber-Attraktivität wird damit zu der zentralen Erfolgsvoraussetzung für Organisationen. Sie setzt gute Führung auf allen Ebenen des Managements voraus. Beide sind untrennbar miteinander verbunden. Wichtige Impulse für die Praxis Dieses Buch ist ein Impulsgeber, wie Arbeitgeber-Attraktivität und Führung institutionell sowie individuell gestaltet und im Unternehmen verankert werden können. Cornelius Riese stellt seine Erfahrungen in Form eines ABCs der Arbeitgeber-Attraktivität dar. Dies dient als Leitfaden und beleuchtet wichtige Aspekte wie Coaching, Diversität, HR-Prozesse, Kommunikation, Recruiting oder Unternehmenswerte. Anschließend vertieft er das Thema mit renommierten Unternehmern und Führungspersönlichkeiten der Wirtschaft: . Angie Gifford, Meta . Jan-Hendrik Goldbeck, Goldbeck . Nicola Leibinger-Kammüller, Trumpf . Theodor Weimer, Deutsche Börse . Christoph Werner, dm . Stefan Wintels, KfW . Reinhard Zinkann, Miele , Bücher > Bücher & Zeitschriften

    Preis: 22.00 € | Versand*: 0 €
  • Was erwartet ein Arbeitgeber?

    Ein Arbeitgeber erwartet in erster Linie, dass seine Mitarbeiter ihre Aufgaben gewissenhaft und effizient erledigen. Zudem ist es wichtig, dass die Mitarbeiter motiviert und engagiert sind, um zum Erfolg des Unternehmens beizutragen. Ein Arbeitgeber erwartet auch, dass die Mitarbeiter sich gut in das Team integrieren und konstruktiv mit Kollegen zusammenarbeiten. Darüber hinaus ist es wichtig, dass die Mitarbeiter sich kontinuierlich weiterentwickeln und ihre Fähigkeiten und Kenntnisse ausbauen, um den Anforderungen des Arbeitsmarktes gerecht zu werden. Schließlich erwartet ein Arbeitgeber auch Loyalität und Verlässlichkeit von seinen Mitarbeitern, um langfristige und erfolgreiche Arbeitsbeziehungen aufzubauen.

  • Ist ein Arbeitgeber?

    Ist ein Arbeitgeber eine Person oder Organisation, die Arbeitnehmer einstellt, um bestimmte Aufgaben oder Dienstleistungen zu erbringen? Handelt es sich dabei um eine rechtliche oder wirtschaftliche Beziehung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer? Welche Verantwortlichkeiten und Pflichten hat ein Arbeitgeber gegenüber seinen Mitarbeitern, wie beispielsweise die Einhaltung von Arbeitsgesetzen und die Bereitstellung eines sicheren Arbeitsumfelds? Wie unterscheidet sich die Rolle eines Arbeitgebers von der eines Arbeitnehmers und welche Rechte und Pflichten haben beide Parteien in dieser Beziehung?

  • Was ist ein Jobticket Arbeitgeber?

    Ein Jobticket Arbeitgeber ist ein Angebot eines Unternehmens an seine Mitarbeiter, vergünstigte oder kostenlose öffentliche Verkehrsmittel zu nutzen, um zur Arbeit zu gelangen. Dieses Ticket wird in der Regel als Zusatzleistung zum Gehalt angeboten und kann je nach Unternehmen unterschiedliche Konditionen haben. Durch die Nutzung des Jobtickets können Mitarbeiter Kosten sparen und umweltfreundlicher zur Arbeit pendeln. Unternehmen können mit einem Jobticket Arbeitgeber auch ihre Attraktivität als Arbeitgeber steigern und die Mitarbeiterbindung stärken.

  • Was ist ein privater Arbeitgeber?

    Ein privater Arbeitgeber ist ein Unternehmen oder eine Organisation, die Arbeitsplätze anbietet und Mitarbeiter einstellt, um bestimmte Aufgaben zu erledigen. Im Gegensatz zu öffentlichen Arbeitgebern, die vom Staat oder der Regierung geführt werden, sind private Arbeitgeber in der Regel privatwirtschaftliche Unternehmen. Sie können in verschiedenen Branchen tätig sein, wie z.B. im Einzelhandel, der Finanzbranche, der Technologiebranche oder im Gesundheitswesen. Private Arbeitgeber haben in der Regel mehr Flexibilität bei der Einstellung und Entlassung von Mitarbeitern und können ihre eigenen Arbeitsbedingungen festlegen.

Ähnliche Suchbegriffe für Arbeitgeber:


  • Was ist ein gutes Leben?
    Was ist ein gutes Leben?

    Was ist ein gutes Leben? , Die hier versammelten Beiträge wollen auf je eigene Weise die Spielräume ausloten, die einer systematischen Beschäftigung mit der Frage nach dem guten Leben verbleiben, wenn auf vorschnelle Lebensempfehlungen im Namen der Philosophie verzichtet wird. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: Neuauflage, Erscheinungsjahr: 201202, Titel der Reihe: suhrkamp taschenbücher wissenschaft#1323#, Redaktion: Steinfath, Holmer, Auflage/Ausgabe: Neuauflage, Seitenzahl/Blattzahl: 300, Zeitraum: 1500 bis heute, Fachkategorie: Moderne Philosophie: nach 1800, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Suhrkamp Verlag AG, Verlag: Suhrkamp Verlag AG, Verlag: Suhrkamp, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0004, Tendenz: 0, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch,

    Preis: 22.00 € | Versand*: 0 €
  • Körper, Gesundheit, Ernährung (Rex, Margit)
    Körper, Gesundheit, Ernährung (Rex, Margit)

    Körper, Gesundheit, Ernährung , Körper und Sinne, Gesundheit und Ernährung - das Grundwissen zu diesen Themen beherrschen Ihre Schüler jetzt sicher und anwendungsbereit! Mit dem Band Körper, Gesundheit, Ernährung aus unserer Reihe Grundwissen Sachunterricht vermitteln Sie Ihren Schüler das wichtigste Grundwissen dieser Themenbereiche sicher und anwendungsbereit! Sie sind es leid, unzählige Lehrwerke zu durchforsten, um die wirklich elementaren Inhalte für Ihren Sachkundeunterricht zu finden? Sie suchen spannende und motivierende Materialien anstelle trockener Theorie? Dann sind Sie bei unserer Reihe Grundwissen Sachunterricht genau richtig! Denn hier ist das wichtigste Basiswissen im Fach Sachkunde für die 2. bis 4. Klasse bereits für Sie zusammengestellt. Mithilfe abwechslungsreicher und motivierender Materialien und Aufgaben - wie Versuche, Arbeitsblätter, Rätsel und Gruppenarbeiten -   vermittelt dieser Band anschaulich und fundiert das Grundwissen über Körper und Sinne, Gesundheit und Ernährung. Dadurch erarbeiten sich Ihre Schüler die Inhalte praxisnah , ohne dabei das theoretische Wissen zu vernachlässigen. Lexikon und Lernkontrollaufgaben stellen sicher, dass Ihre Schüler die wichtigsten Inhalte und Fachbegriffe verinnerlichen. Dies führt zu einem maximalen Lernerfolg und einem nachhaltigen Wissenszuwachs. Durch die drei Niveaustufen und zahlreiche Expertenaufgaben bietet das Werk sowohl eine quantitative als auch qualitative Differenzierung und eignet sich ausgezeichnet zum Einsatz in heterogenen Klassen. Die Materialien werden Ihnen in einem besonders kopierfreundlichen Format zur Verfügung gestellt, um Ihnen einen sofortigen Einsatz zu ermöglichen! , Schule & Ausbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20180601, Produktform: Kartoniert, Beilage: Kopiervorlagen, klebegebunden, Titel der Reihe: Grundwissen Sachunterricht##, Autoren: Rex, Margit, Seitenzahl/Blattzahl: 80, Themenüberschrift: EDUCATION / Teaching Methods & Materials / General, Keyword: 2. bis 4. Klasse; Grundschule; Sachunterricht; Themenübergreifend, Fachschema: Sachunterricht / Lehrermaterial~Lernmittel~Unterrichtsmedium~Didaktik~Unterricht / Didaktik, Bildungsmedien Fächer: Sachunterricht, Fachkategorie: Schule und Lernen~Didaktische Kompetenz und Lehrmethoden, Bildungszweck: für den Primarbereich, Altersempfehlung / Lesealter: 23, Genaues Alter: GRS, Warengruppe: HC/Schulbücher/Unterrichtsmat./Lehrer, Fachkategorie: Unterrichtsmaterialien, Thema: Verstehen, Schulform: GRS, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Persen Verlag i.d. AAP, Verlag: Persen Verlag i.d. AAP, Verlag: Persen Verlag in der AAP Lehrerwelt GmbH, Länge: 293, Breite: 207, Höhe: 10, Gewicht: 494, Produktform: Kartoniert, Genre: Schule und Lernen, Genre: Schule und Lernen, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0004, Tendenz: -1, Schulform: Grundschule, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Schulbuch, WolkenId: 1831140

    Preis: 23.99 € | Versand*: 0 €
  • Was ein gutes Leben ausmacht (Mcgarey, Gladys)
    Was ein gutes Leben ausmacht (Mcgarey, Gladys)

    Was ein gutes Leben ausmacht , Sie ist 102 Jahre alt, war über 70 Jahre praktizierende Ärztin aus Leidenschaft und gilt weltweit als Pionierin der ganzheitlichen Medizin: Dr. Gladys McGarey ist eine der großen, weisen Frauen unserer Zeit. Basierend auf ihrer immensen Lebenserfahrung verrät sie hier ihre sechs Geheimnisse für ein langes, gesundes und glückliches Leben. Ihr überraschender Ansatz: Es geht nicht darum, mit unserer Lebensenergie sparsam umzugehen - sondern sie vielmehr wild und großzügig aus vollem Herzen zu verteilen! Mit ihrer Weisheit und warmherzigen, einfühlsamen Art verkörpert Dr. Gladys zugleich die liebevolle Großmutter und vertrauensvolle Hausärztin, die wir alle gern hätten. Ihr Buch ist ein inspirierender Wegweiser, der unsere Sicht auf Krankheit und Heilung grundlegend verändern wird - und der zeigt, wie wir dem Leben in jeder Phase voller Freude, Neugier und Mut begegnen. Von der über 100-jährigen Ärztin und Pionierin der ganzheitlichen Medizin Wie wir zu einem Leben voller Freude, Erfüllung und Zufriedenheit finden Mit inspirierenden Fallbeispielen aus dem bewegten Leben der Autorin, überraschenden Heilungsberichten und praktischen Ratschlägen , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: Deutsche Erstausgabe, Erscheinungsjahr: 20230927, Produktform: Leinen, Autoren: Mcgarey, Gladys, Übersetzung: Zürn, Sabine, Auflage/Ausgabe: Deutsche Erstausgabe, Seitenzahl/Blattzahl: 269, Keyword: 2023; alter & altern; alternative heilmethoden; altersweisheit; buch; bücher; energie & heilung; ganzheitliche heilmethoden; geheimnisse langes leben; gesundheit & medizin; gesundheitsforschung; gesünder leben; glück; hundertjährige; krankheiten heilen; krisen meistern; lebensdauer; lebensenergie; lebensfreude; lebenshilfe; lebensmut; lebensweisheit; länger leben; meditation; mental health; neuerscheinung; positive lebenseinstellung; ratgeber; resilienz; selbstheilung; selbstwertgefühl stärken; sinn des lebens; spiritualität; vitalität; wohlbefinden steigern, Fachschema: Heilen - Heiler - Heilung, Fachkategorie: Komplementäre Therapien, Heilverfahren und Gesundheit, Warengruppe: HC/Esoterik, Fachkategorie: Spiritualismus, Spiritismus, Thema: Orientieren, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Integral, Verlag: Integral, Verlag: Integral, Länge: 216, Breite: 140, Höhe: 30, Gewicht: 432, Produktform: Gebunden, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Genre: Sachbuch/Ratgeber, eBook EAN: 9783641302337, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Relevanz: 0160, Tendenz: -1,

    Preis: 22.00 € | Versand*: 0 €
  • Nachhaltigkeit und Digitalisierung ¿ (k)ein unternehmerisches Dilemma
    Nachhaltigkeit und Digitalisierung ¿ (k)ein unternehmerisches Dilemma

    Nachhaltigkeit und Digitalisierung ¿ (k)ein unternehmerisches Dilemma , Dieses Fachbuch, ausgezeichnet mit dem Austrian SDG-Award 2021 in der Kategorie Medien, wirft einen konstruktiv kritischen Blick auf die zwei großen Themen unserer Zeit: Digitalisierung und Nachhaltigkeit. Die strategischen und operativen Einsatzfelder der Digitalisierung wachsen ebenso wie der Anspruch auf eine nachhaltige Wirtschaft, welcher auf die Forderungen der 17 Sustainable Development Goals (SDGs) zurückzuführen ist. Eine gemeinsame Betrachtungsweise ist unumgänglich und gegensätzliche Ansprüche müssen überdacht werden. Namhafte und engagierte Expert*innen zeigen, dass nachhaltiges Wirtschaften und Digitalisierung keine Gegenpole sein müssen. Geschrieben für Menschen, die sich ihrer unternehmerischen, ökologischen und sozialen Verantwortung bewusst sind und nach Impulsen für eine erfolgreiche Umsetzung suchen. Dazu bieten die Autor*innen aus Wissenschaft, Institutionen und Wirtschaft neue Perspektiven auf die großen Zukunftsfelder Arbeit, Bauen, Berufliche Bildung, Energie, Gesundheit, Industrie, Kommunikation, Konsum, Kunst & Kultur, Landwirtschaft, Mobilität und Tourismus. , Bücher > Bücher & Zeitschriften

    Preis: 49.99 € | Versand*: 0 €
  • Was ist ein Leasing-Arbeitgeber?

    Ein Leasing-Arbeitgeber ist ein Unternehmen, das Arbeitnehmer an andere Unternehmen verleiht. Dabei bleibt der Leasing-Arbeitgeber der formale Arbeitgeber, während der Arbeitnehmer beim entleihenden Unternehmen tätig ist. Der Leasing-Arbeitgeber übernimmt dabei administrative Aufgaben wie Gehaltsabrechnung und Personalverwaltung.

  • Was ist ein Aufhebungsvertrag vom Arbeitgeber?

    Ein Aufhebungsvertrag ist eine Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer, die das Arbeitsverhältnis einvernehmlich beendet. Dabei werden die Modalitäten der Beendigung, wie beispielsweise die Kündigungsfrist oder eine Abfindung, vertraglich geregelt. Der Aufhebungsvertrag bietet beiden Parteien die Möglichkeit, das Arbeitsverhältnis ohne gerichtliche Auseinandersetzung zu beenden.

  • Was ist ein Maxx-Ticket-Arbeitgeber?

    Ein Maxx-Ticket-Arbeitgeber ist ein Unternehmen, das seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, ein Maxx-Ticket zu erwerben. Ein Maxx-Ticket ist ein vergünstigtes Ticket für den öffentlichen Nahverkehr, das in bestimmten Regionen Deutschlands gültig ist. Arbeitgeber, die Maxx-Tickets anbieten, ermöglichen ihren Mitarbeitern somit eine kostengünstige und umweltfreundliche Möglichkeit, zur Arbeit zu pendeln.

  • Was kostet den Arbeitgeber ein minijobber?

    Ein Arbeitgeber, der einen Minijobber beschäftigt, muss pauschale Abgaben leisten. Dazu gehören unter anderem die Pauschalabgabe zur Rentenversicherung, die Pauschalabgabe zur Krankenversicherung und die Pauschalabgabe zur Lohnsteuer. Diese Pauschalabgaben belaufen sich insgesamt auf etwa 30% des Bruttolohns des Minijobbers. Der genaue Betrag hängt jedoch von verschiedenen Faktoren ab, wie zum Beispiel der Höhe des Verdienstes und dem Status des Arbeitgebers. Insgesamt sind die Kosten für einen Arbeitgeber, der einen Minijobber beschäftigt, also relativ überschaubar.

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